Team Lead IT Infrastructure & IT Operations (all genders)

GIATA GmbH · Berlin · Hybrid

• Employment typeFull-time
• Experience levelSenior
• Salary signalSalary not listed
• Last checked24 days ago
• Source valid throughOct 9, 2026

Role Overview

Daran solltest Du Freude haben Gemeinsam mit Deinem Team verantwortest Du den sicheren, hochverfügbaren und zukunftsfähigen Betrieb unserer Unternehmens-IT. Du entwickelst technische Lösungen, die Unternehmensstrukturen, Geschäftsprozesse und Governance-Anforderungen optimal unterstützen. Dabei behältst Du sowohl Risiken und Compliance-Vorgaben als auch die Anforderungen eines modernen und effizienten Arbeitsumfelds im Blick. Führung & Organisation: Du übernimmst gemeinsam mit Deinem Team die Verantwortung für unsere IT Infrastructure & Operations, steuerst Infrastrukturprojekte sowie externe Partner und sorgst für effiziente, skalierbare und zukunftsfähige Betriebsprozesse. Netzwerk & Infrastruktur: Du verantwortest eine stabile, hochverfügbare und sichere Infrastruktur über mehrere Standorte hinweg und entwickelst unsere Netzwerk-, Rechenzentrums- und Connectivity-Konzepte kontinuierlich weiter. Security, Governance & Identity: Du entwickelst Sicherheits-, Identitäts- und Berechtigungskonzepte weiter und stellst sicher, dass Unternehmensstrukturen, Risikobetrachtungen und Governance-Anforderungen nachhaltig in unserer IT-Landschaft abgebildet werden. Microsoft 365, Identity & Modern Workplace: Du gestaltest die Weiterentwicklung unserer Microsoft-365- und Identity-Plattformen und sorgst für sichere, effiziente und benutzerfreundliche Lösungen rund um Zusammenarbeit, Geräteverwaltung und Zugriffssteuerung. Collaboration, Messaging & Archivierung: Du verantwortest unsere Kommunikations- und Kollaborationsplattformen sowie die Umsetzung von Governance-, Compliance- und Archivierungsanforderungen. Server, Storage & Virtualisierung: Du stellst den zuverlässigen Betrieb und die strategische Weiterentwicklung unserer Server-, Storage- und linuxbasierten Virtualisierungsplattformen sicher und schaffst die Basis für eine leistungsfähige und zukunftssichere IT-Landschaft. Backup, Monitoring & Operations: Du verantwortest Backup-, Recovery- und Monitoring-Konzepte, etablierst geeignete Betriebs- und Sicherheitsstandards und sorgst für Transparenz, Stabilität und die kontinuierliche Verbesserung unserer IT-Services. Das bringst Du mit Fachliche Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich IT Infrastructure, System Engineering oder IT Operations in vergleichbaren Unternehmensumgebungen. Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung technischer Teams sowie in der Steuerung von IT-Projekten und Dienstleistern. Fundierte Kenntnisse moderner Infrastruktur-, Netzwerk-, Security-, Identity- und Modern-Workplace-Lösungen. Persönliche Kompetenzen Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern. Hands-on-Mentalität kombiniert mit strategischem Denken und einem ganzheitlichen Blick auf Unternehmensprozesse. Hohes Qualitäts-, Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein. Fähigkeit, pragmatische Lösungen zu entwickeln, die Unternehmensanforderungen, Governance und Risikomanagement in Einklang bringen. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau). Das erwartet Dich Viel Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen. Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und bis zu vier Wochen „Work from Anywhere“ pro Jahr. Attraktive Benefits wie das Deutschlandticket, Urban Sports Club oder Essenszuschüsse. Exklusive Vorteile aus der Tourismusbranche, darunter die DRV Card und weitere Vergünstigungen. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Why It Matches

This full-time role is listed as hybrid in Berlin. The source does not expose a salary range, so confirm compensation before investing in a long application. The match score reflects role clarity, work mode, location, freshness, salary visibility, and description depth—not a promise that the employer will select a candidate.

Questions to Check Before Applying

• Does the source describe the same title, company, location, and work arrangement shown here?
• Which required skills can you prove with a result, project, metric, or certification?
• How often must you work on site, and is the commute practical for the stated schedule?
• When will the employer disclose the salary range and total compensation?

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