SAP HCM Berater:in
Pertemps ERP · Frankfurt am Main · Remote
- Employment typeFull-time
- Experience levelMid level
- Salary signalSalary not listed
- Last checked19 days ago
- Source valid throughOct 14, 2026
Role Overview
Remote (Deutschland) | SAP HCM Berater:in (m/w/d) Anstellungsart : Festanstellung Standort : Remote / hybrid möglich Sind Sie ein Spezialist in SAP HCM? Unser Klient, ein international tätiges Beratungshaus, sucht dringend nach Beratern für die Festanstellung. Aufgaben Analyse, Konzeption und Umsetzung von Anforderungen im SAP-HCM-Umfeld Unterstützung bei Customizing, Spezifikation, Test, Fehleranalyse und Go-Live-Begleitung Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Fachbereichen, Entwicklern und dem Projektteam Fachliche Verantwortung in SAP-Projekten – Konzeption und aktive Umsetzung Qualifikation Erfahrung: Mindestens 1-2 Jahre praktische Erfahrung mit SAP HCM als Berater oder Entwickler und mindestens ein abgeschlossenes Projekt Know-how : Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Schwerpunkte: Personaladministration (PA), Entgeltabrechnung (PY), Organisationsmanagement (OM) und/oder Zeitwirtschaft (PT) Kommunikation: Verhandlungssichere (B2+) Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Abschluss: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder eines vergleichbaren Fachbereichs, kombiniert mit mehrjähriger Berufserfahrung als SAP-Berater Benefits Wachstum: Ein breites Spektrum an Technologien als Basis für Ihre fachliche Weiterentwicklung Gesundheits- und Sportangebote (je nach Standort) Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne umfassende Reisetätigkeit Attraktives Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung Find Jobs in Germany on Arbeitnow
Why It Matches
This full-time role is listed as remote in Frankfurt am Main. The source does not expose a salary range, so confirm compensation before investing in a long application. The match score reflects role clarity, work mode, location, freshness, salary visibility, and description depth—not a promise that the employer will select a candidate.
Questions to Check Before Applying
- Does the source describe the same title, company, location, and work arrangement shown here?
- Which required skills can you prove with a result, project, metric, or certification?
- Is remote eligibility limited by state, country, time zone, or travel expectations?
- When will the employer disclose the salary range and total compensation?
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