Quereinstieg: Bürokauffrau/-mann als Junior Marketing Manager*in (m/w/d)
DW Deutschland GmbH · Hamburg · On-site
- Employment typeFull-time
- Experience levelSenior
- Salary signalSalary not listed
- Last checked1 hour ago
- Source valid throughNov 15, 2026
Role Overview
Die DW Deutschland GmbH ist ein Hamburger Medienbüro und unterstützt Unternehmen dabei, qualifizierte Mitarbeiter zu finden und die Marke erfolgreich zu präsentieren - von der Konzeption bis zur Umsetzung. Aufgaben Planung, Umsetzung und Kontrolle von Marketingaktionen und -kampagnen Erstellung und Auswertung von Marketinganalysen Steuerung der externen Kommunikation und Pflege der Social Media Kanäle Erstellung und Design von Landingpages & Websiten Allgemeine Büroorganisation & Assistenzaufgaben Qualifikation Du bringst eine abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung mit Abitur vorteilhaft, jedoch nicht notwendig Du glänzt durch eine strukturierte Arbeitsweise, starke Selbstorganisation und bist bereit den für deinen Erfolg nötigen Einsatz zu leisten Hohes Maß an Disziplin, Ehrgeiz und Lernbereitschaft Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstärke und Schlagfertigkeit Benefits Attraktive Entlohnung + Zusatzzahlungen Exklusives Insider-Wissen & Fortbildungen Aufstiegsmöglichkeiten nach kurzer Zeit Modernste Arbeitsausstattung (z.B. MacBook usw.) Quereinstieg möglich Moderne Unternehmenskultur Arbeitsplatz im ❤️ von Hamburg Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Find Jobs in Germany on Arbeitnow
Why It Matches
This full-time role is listed as on-site in Hamburg. The source does not expose a salary range, so confirm compensation before investing in a long application. The match score reflects role clarity, work mode, location, freshness, salary visibility, and description depth—not a promise that the employer will select a candidate.
Questions to Check Before Applying
- Does the source describe the same title, company, location, and work arrangement shown here?
- Which required skills can you prove with a result, project, metric, or certification?
- How often must you work on site, and is the commute practical for the stated schedule?
- When will the employer disclose the salary range and total compensation?
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