Creative Lead Organic Social (m/w/d)

Start To Finish Consulting GmbH · Hamburg · Hybrid

• Employment typeFull-time
• Experience levelSenior
• Salary signalSalary not listed
• Last checkedJust now
• Source valid throughNov 5, 2026

Role Overview

Wir sind Start to Finish. Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team. Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, SellerX, Formary, Schema M und viele weitere dabei, ihre Schlüsselpositionen mit den richtigen Talenten zu besetzen. Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum. Unser Kunde sucht Dich! Hinter dem Unternehmen steht eine der bekanntesten deutschen Food-Persönlichkeiten mit einer starken Präsenz in Social Media und einer großen, engagierten Community. Über reichweitenstarke digitale Kanäle entstehen regelmäßig eigene Food-Formate, Videos und Content, die Millionen von Menschen erreichen und die Marke prägen. Deine Rolle Was würdest du aus der Reichweite einer der bekanntesten deutschen Food-Persönlichkeiten machen, wenn du freie Hand hättest? Genau das ist dein Spielfeld: Du übernimmst die kreative Führung der organischen Social-Media-Kanäle auf Instagram, YouTube, TikTok und Facebook und entwickelst daraus eine echte Social-First-Marke. Du denkst in Formaten statt in Posts, entwickelst eigene Serien, drehst und produzierst selbst und führst das kreative Team mit klarer Handschrift. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung eigener Social-Media-Formate für Instagram, YouTube, TikTok und Facebook Von der Idee bis zum fertigen Content: Konzeption, Dreh, Schnitt und Veröffentlichung Kreative Führung und Weiterentwicklung des Social- und Content-Teams Direkter kreativer Sparringspartner für Steffen Aufbau einer aktiven Community mit interaktiven und innovativen Formaten Entwicklung von Creator-Kooperationen und neuen Content-Partnerschaften Trends erkennen, schnell umsetzen und neue Formate mutig testen Weiterentwicklung der Kanäle anhand von Performance Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und in der Entwicklung erfolgreicher Social-Media-Kanäle Du denkst in Formaten und Serien statt in einzelnen Posts Du produzierst selbst: Kamera, Schnitt, Storytelling und starke Hooks gehören für dich dazu Sicheres Gespür für Trends, Plattformmechaniken und relevante Social-Media-Kultur Erfahrung im kreativen Führen von Teams und im Umgang mit Talents vor der Kamera Du hast Standing, Kreativität und Kommunikationsstärke im direkten Sparring mit Steffen Du denkst Community mit und weißt, wie aus Reichweite echte Interaktion entsteht Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Lust, Dinge mutig auszuprobieren Benefits 30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell Modernes Arbeitsumfeld in Hamburg Kurze Entscheidungswege und eine offene, unkomplizierte Unternehmenskultur Starkes, junges Team mit viel Leidenschaft für Food, Content und Marken Eigene Eventküche und Produktionsmöglichkeiten direkt vor Ort Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Produktsortiment Weiterentwicklung & echter Gestaltungsspielraum in einem stark wachsenden Unternehmen Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Aktivitäten 🚀 Bereit für den nächsten Step? Dann bewirb dich jetzt - Wir freuen uns auf dich! 💡 Die angegebene Gehaltsrange basiert auf aktuellen Marktdaten und gibt dir eine realistische Orientierung. Am Ende hängt es aber von zwei Dingen ab: deiner tatsächlichen Qualifikation – und vor allem von unserem Kunden, der die finale Entscheidung trifft. Wir sind eine Vermittlung, kein Arbeitgeber – das heißt, wir können das Angebot nicht selbst festlegen. Was wir aber können: dich bestmöglich beraten, dein Profil stark positionieren und gemeinsam mit dir schauen, was drin ist. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Why It Matches

This full-time role is listed as hybrid in Hamburg. The source does not expose a salary range, so confirm compensation before investing in a long application. The match score reflects role clarity, work mode, location, freshness, salary visibility, and description depth—not a promise that the employer will select a candidate.

Questions to Check Before Applying

• Does the source describe the same title, company, location, and work arrangement shown here?
• Which required skills can you prove with a result, project, metric, or certification?
• How often must you work on site, and is the commute practical for the stated schedule?
• When will the employer disclose the salary range and total compensation?

Career Guides for This Role